Blogi

hockeystick-liikevaihto.2
11.2.2022

Linkity jatkaa yli viidenkymmenen prosentin vuosikasvua

Linkityn jatkaa yli viidenkymmenen prosentin vuosikasvua.

“On hienoa nähdä kuinka uusi strategiamme hankkia uusia asiakkaita ja pitää vanhat tyytyväisenä kantaa hedelmää jo kolmantena vuonna peräkkäin” – Toteaa toimitusjohtaja Vepsäläinen.

Lue artikkeli »

Tommi-Hyyrynen-Linkity.jpg
21.1.2022

Tommi Hyyrynen vauhdittamaan Linkityn kasvua

Tommi Hyyrynen liittyi mukaan tiimiimme vauhdittamaan Linkityn kasvua.

Tommi on pistänyt parastaan ensimmäisestä päivästä lähtien – korkean asteen temput on otettu esille ja hommat rullailevat mahtavasti eteenpäin.

Tervetuloa Tommi!

Lue artikkeli »

Reilu työvuorosuunnittelu - jouluun liittyvä kuva
23.12.2021

Reilu työvuorosuunnittelu puhuttaa jouluna – 3 vinkkiä huomioivaan suunnitteluun koko vuodelle

Reilu työvuorosuunnittelu puhuttaa erityisesti jouluna, samalla kuitenkin usein unohdetaan että sen tarve ja vaikutukset ovat paljon joulua kauaskantoisempia.

Lue 3 vinkkiä reiluun työvuorosuunnitteluun, joita voit hyödyntää niin jouluna kuin ympäri vuoden.

Lue artikkeli »

30.11.2021

Kouvola siirtyy työajanseurannassa väreihin

Kouvolan kaupunki valitsi käyttöönsä Linkityn työajanhallintajärjestelmän.

Kaupungille tulee käyttöön työvuorosuunnittelu, mobiili työajanseurannan sekä virka- ja työehtosopimusten tulkinta.

Lue artikkeli »

29.11.2021

Työaikajärjestelmä – milloin se toimii ja missä tilanteessa voit sitä muuttaa?

Toimiva (tai toimimaton) työaikajärjestelmä vaikuttaa koko yrityksen toimintaan.

Järjestelmästä sovitaan useimmiten työsuhteen alussa, mutta yrityksen tarpeet saattavat kuitenkin muuttua rutkasti vuosien saatossa.

Lue nyt, mistä tunnistat toimivan työaikajärjestelmän ja milloin sinulla on oikeudet sitä muuttaa.

Lue artikkeli »

Työnhallinta.
28.9.2021

Työnhallinta suurelle henkilöstömäärälle – näin teet sen vähemmällä vaivalla

Hyvä työnhallinta vaatii taitoa ja monen langan käsissä pitelemistä.

Manuaalinen työnhallinta voi vielä onnistua kun yritys on pieni, mutta henkilöstömäärän kasvaessa muuttuu se usein huomaamatta sekalaisuudellaan huvittavista työstä liiketoimintaa hidastavaksi riippukiveksi.

Lue siis nyt, kuinka teet työnhallintaa vaivattomammin.

Lue artikkeli »

⇨ Pyydä esittely